相關(guān)職位
1個(gè)
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- 全部
- 武漢
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- 全部
- 人事行政類
- 法務(wù)類
- 財(cái)務(wù)類
- 管理干部類
- 高學(xué)歷類
工作地點(diǎn)：武漢-漢陽區(qū)
恒信汽車集團(tuán)股份有限公司
崗位職責(zé)：
詳情
薪資待遇：6000-8000元/月
工作經(jīng)驗(yàn)：2年及以上
職位亮點(diǎn) ：定期體檢 節(jié)日福利 社會(huì)保險(xiǎn) 免費(fèi)培訓(xùn) 包中餐
技能要求：熟悉行政日常工作、人資六大板塊、有管理經(jīng)驗(yàn)
1、傳達(dá)總部人事行政管理部各項(xiàng)規(guī)章制度及要求，做好總部與各子公司的溝通協(xié)調(diào)工作；
2、參與各子公司人事行政人員的招聘、錄用、考核、評(píng)估、晉升工作，給出用人建議；
3、檢核區(qū)域內(nèi)公司人員編制及實(shí)際在崗匹配情況，定期進(jìn)行人員評(píng)估；
4、對(duì)區(qū)域各公司文件收發(fā)、印章檔案證照、辦公用品、店容店貌及安保衛(wèi)生工作進(jìn)行檢核；
5、管理干部及員工滿意度調(diào)查，核心員工評(píng)估，為公司干部梯隊(duì)建設(shè)提供支持；
6、負(fù)責(zé)區(qū)域各公司核心員工入職、離職、辭退、異動(dòng)的核查工作，管控核心人員離職；
7、協(xié)調(diào)區(qū)域統(tǒng)一對(duì)內(nèi)管理與對(duì)外協(xié)調(diào)工作；
8、協(xié)助大區(qū)人事行政經(jīng)理做好日常工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上行政管理經(jīng)理和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，可適應(yīng)出差；
3、有大型企業(yè)的人事、行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家及地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)；
4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、親和力強(qiáng)，有敏銳的洞察力及組織能力；
5、原則性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
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